Bonne nouvelle pour les mères actives : le congé maternité passe à 1 an ! Une réforme est également prévue pour les pères

Des changements importants concernant les droits au congé maternité des femmes actives sont en préparation.

Selon les informations publiées par le journal Sabah, de nouvelles mesures visant à préserver une structure démographique saine ont été planifiées conformément aux stratégies discutées lors de la réunion du Conseil des politiques de population. L'augmentation de la durée du congé maternité est au cœur de ces mesures.

Selon les informations recueillies, dans le cadre du projet de réglementation en cours d'élaboration, l'objectif est de porter la durée du congé maternité rémunéré accordé aux mères actives à 1 an, et de prolonger le droit au congé maternité non rémunéré jusqu'à 1,5 an. Par ailleurs, la mise en place d'une aide à la garde d'enfants pour faciliter le retour des mères à la vie professionnelle figure également parmi les projets.

LA DIFFÉRENCE DE CONGÉ ENTRE LES PÈRES FONCTIONNAIRES ET LES PÈRES SALARIÉS SERA SUPPRIMÉE

Selon la législation actuelle, les pères fonctionnaires peuvent bénéficier de 10 jours de congé paternité, tandis que les pères salariés en ont 5. Avec cette nouvelle réglementation, l'objectif est de supprimer cette différence et d'assurer l'égalité dans le congé paternité accordé aux pères.

Source de l'actualité: 12punto