Le Royaume-Uni n'a pas fermé ses portes aux migrants turcs, elles sont grandes ouvertes !

Dernièrement, peu importe à qui je parle, on me demande : « Comment puis-je trouver un moyen de partir à l'étranger ? » 

Étudiants, hommes d'affaires, médecins, infirmiers, ingénieurs… 

Ils veulent poursuivre leur carrière à l'étranger, ils veulent investir à l'étranger…

À tel point que c'est le plus grand rêve des personnes de tous les groupes d'âge !

Une enquête menée par la société de sondage Metropoll a révélé des données très intéressantes. 

Selon les résultats de l'étude réalisée en octobre de cette année, 58,4 % des jeunes ont déclaré vouloir vivre à l'étranger. 

Parmi les citoyens âgés de 35 à 54 ans, 33,7 % ont également indiqué vouloir vivre à l'étranger. 

Le résultat le plus frappant concerne la tranche des 55 ans et plus : 22,2 %

En bref, le nombre de personnes souhaitant partir à l'étranger est très élevé dans tous les groupes d'âge. 

Vous pourriez dire : « Qu'ils s'en aillent ! », mais la situation n'est malheureusement pas aussi simple. Car les politiques migratoires des pays développés ont changé. Désormais, les portes sont grandes ouvertes uniquement pour la fuite des cerveaux et pour ceux qui peuvent investir. 

Les pays qui acceptaient autrefois des migrants pour pallier le manque de main-d'œuvre ne délivrent plus de visas qu'aux personnes qualifiées. 

Les informations que l'on voit constamment dans la presse turque, telles que « L'Allemagne a facilité les visas » ou « Le Canada cherche des migrants », ne reflètent pas vraiment la réalité. 

LONDRES, LA VILLE LA PLUS POPULAIRE

Selon les résultats d'une autre étude, Londres, la capitale du Royaume-Uni, est la ville où les Turcs souhaitent le plus vivre. La société Remitly, fournisseur de services financiers destinés aux migrants, a annoncé avoir abouti à cette conclusion en se basant sur les données de Google. 

Alors, à quel point le rêve londonien est-il réaliste ?

Le gouvernement britannique, critiqué pour sa politique migratoire, a annoncé qu'il présenterait un nouveau plan pour empêcher l'immigration non qualifiée. 

Le Premier ministre Rishi Sunak a fait cette promesse devant les caméras pour s'attirer les faveurs de son électorat conservateur.

Est-il vraiment difficile de venir au Royaume-Uni ?

Le Brexit, qui a vu le Royaume-Uni quitter l'Union européenne, a entraîné la mise au placard du type de visa connu dans l'opinion publique sous le nom d'Accord d'Ankara. Comme ce type de visa, considéré comme le plus simple pour s'installer au Royaume-Uni, n'existe plus depuis le 31 janvier 2020, les portes de l'île semblaient fermées aux Turcs.  

J'ai posé la question à Melis Yıldız, avocate spécialisée en droit de l'immigration au Royaume-Uni et conseillère en visas : à quel point les portes du Royaume-Uni sont-elles ouvertes aux Turcs ?

J'ai reçu une réponse surprenante : « Les portes du Royaume-Uni ne sont pas fermées aux Turcs, au contraire, elles sont grandes ouvertes ! »

Lorsque nous synthétisons les informations qu'elle a fournies, deux points importants ressortent.

Le gouvernement britannique n'a jamais fermé ses portes aux véritables investisseurs qui ne rencontreront pas de problèmes d'intégration, qui parlent la langue et qui paieront des impôts. 

Par exemple, le visa d'entrepreneur innovateur (innovator founder visa), entré en vigueur au début de cette année, est un type de visa intéressant qui invite les investisseurs au Royaume-Uni. Le critère le plus important de ce type de visa, traduit en turc par « yenilikçi kurucu vizesi », est d'avoir une idée d'entreprise. 

Le gouvernement britannique exigeait auparavant un investissement de 50 000 livres sterling pour le même type de visa. Cette condition a désormais été supprimée. 

De plus, vous faites valider votre idée d'entreprise par des organismes indépendants.

En d'autres termes, un gouvernement qui ne veut pas de migrants, au lieu de durcir les conditions de visa, les facilite !

Ce paradoxe est déroutant, n'est-ce pas ?

Melis Yıldız explique : « Ce n'est pas un paradoxe. L'ancienne ministre de l'Intérieur Suella Braverman a peut-être été sacrifiée, mais elle défendait en réalité la véritable politique migratoire du gouvernement britannique. L'ancienne ministre disait qu'ils ne voulaient pas de migrants qui « ne s'intègrent pas, ne contribuent pas à l'économie et vivent en vase clos dans leurs propres quartiers sans apprendre l'anglais ». Le contraire serait impensable. Si l'on regarde bien, tant Braverman que le Premier ministre Sunak sont eux-mêmes issus de l'immigration. »

Bien que cela ne soit pas vrai pour tout le Royaume-Uni, des gens de toutes nationalités vivent à Londres. On ne peut pas dire que l'on exagère en affirmant que les Britanniques y sont minoritaires. Certains secteurs sont devenus le monopole de migrants de certaines nationalités. Le secteur de la restauration est aux mains des Turcs, le secteur public est aux mains des migrants indiens et pakistanais, et les travaux de construction sont le monopole des ressortissants d'Europe de l'Est…

Selon Melis Yıldız, le Royaume-Uni a facilité les conditions de ce type de visa pour attirer de véritables investisseurs. Le plan d'affaires comporte des détails tels qu'il ne s'agit pas d'un visa facile pour ceux qui veulent simplement s'installer au Royaume-Uni en disant « je vais faire des affaires ». Mais pour tous les hommes d'affaires qui ont une idée innovante et durable, qui vont réellement investir et contribuer à l'économie britannique, c'est au contraire une véritable invitation… 

Le gouvernement britannique est même assez généreux pour accorder un droit de séjour permanent en trois ans à ceux qui peuvent remplir ces conditions de visa…

La question principale n'est évidemment pas de savoir qui veut aller dans quel pays ou comment il peut y aller. La question principale est de savoir comment garder dans le pays les jeunes, qui sont la garantie de l'avenir, les hommes d'affaires qui vont investir, les médecins et ingénieurs formés. 

Il est facile d'abandonner, mais il est difficile de former. Les jeunes le savent très bien : dans un jeu de stratégie, peu importe le nombre de fantassins que vous avez, si vous n'avez pas de personnages capables de fournir un soutien logistique, de commander ou possédant des capacités spéciales, vous n'avez aucune chance, même dans un jeu en ligne. Comment pourrait-il en être autrement dans la vraie vie ?