Le salaire minimum a déjà fondu face à l'inflation... Les citoyens attendent une revalorisation : une hausse du salaire minimum est-elle prévue ?

Alors que le salaire minimum a été porté à 22 104 TL en janvier 2025 grâce à une augmentation de 30 %, la question d'une éventuelle revalorisation intermédiaire en juillet est au cœur des préoccupations. Cette attente s'est renforcée après la publication des données sur l'inflation par l'Institut turc des statistiques (TÜİK).

Selon le TÜİK, le taux d'inflation pour les quatre premiers mois de l'année a été annoncé à 12,76 %. Dans ce processus où l'écart d'inflation sur 6 mois sera déterminant, les données d'avril seront communiquées au public le lundi 5 mai. Ces chiffres joueront un rôle décisif dans le taux d'une éventuelle augmentation intermédiaire.

UNE DEMANDE CLAIRE DES SYNDICATS

Les grandes confédérations syndicales, telles que Türk-İş et DİSK, soutiennent qu'une revalorisation intermédiaire du salaire minimum est indispensable pour protéger les travailleurs face à la hausse du coût de la vie. La demande commune des syndicats est que l'écart d'inflation des 6 premiers mois soit intégralement répercuté sur le salaire minimum.

VEDAT IŞIKHAN AVAIT DONNÉ UN SIGNAL

Le ministre du Travail et de la Sécurité sociale, Vedat Işıkhan, avait déclaré précédemment : « Dans le processus de détermination du salaire minimum applicable en 2025, nous travaillons avec détermination pour trouver une solution équilibrée qui améliore le bien-être de nos employés tout en préservant la compétitivité de nos employeurs. » La position du ministère quant à une éventuelle revalorisation intermédiaire n'est pas encore clairement établie.

LES SEUILS DE PAUVRETÉ ET DE FAMINE DÉPASSENT LE SALAIRE MINIMUM

Selon les dernières données du TÜİK, le seuil de famine pour une famille de quatre personnes a atteint 23 615 TL, tandis que le seuil de pauvreté s'élève à 76 922 TL. Le coût de la vie pour un travailleur célibataire a été calculé à 30 617 TL. Ces données renforcent les critiques selon lesquelles le salaire minimum actuel est insuffisant pour couvrir les besoins fondamentaux.

Pour qu'une revalorisation intermédiaire puisse avoir lieu en juillet, la Commission de détermination du salaire minimum doit se réunir. Les travailleurs et les syndicats attendent que la commission se réunisse dans les plus brefs délais pour clarifier la décision concernant une éventuelle hausse.

Selon les informations de Tgrt, il se murmure en coulisses que l'éventuelle augmentation du salaire minimum pourrait se situer entre 15 et 25 %. Toutefois, ce taux sera façonné en fonction de l'écart d'inflation sur 6 mois et des politiques d'équilibre économique du gouvernement.