Inclus dans le MTP : Le Système de Retraite Complémentaire arrive

Le vice-président Cevdet Yılmaz a annoncé que, selon le nouveau Programme à Moyen Terme (MTP) couvrant la période économique de trois ans, un Système de Retraite Complémentaire (TES) sera mis en place, transformant le Système de Participation Automatique en un système de retraite de deuxième pilier.

Parmi les réformes structurelles du MTP, figure la mention suivante : « Un système de retraite complémentaire sera établi, dans lequel le Système de Participation Automatique (OKS) sera transformé en un système de retraite de deuxième pilier avec la contribution des employeurs. »

LE BES ET L'OKS VONT CHANGER

Il a été précisé que des mesures de développement seront mises en œuvre pour le Système de Retraite Individuelle (BES) et le Système de Participation Automatique (OKS) inclus dans le programme.

Selon les informations contenues dans le programme, un système de retraite complémentaire sera créé, où l'OKS deviendra un système de retraite de deuxième pilier grâce aux contributions des employeurs.

De plus, les fonds d'investissement de retraite standard du BES seront repensés afin de générer une plus grande valeur ajoutée pour l'épargne des participants.

Les participants à l'OKS auront accès aux fonds de retraite disponibles dans le BES, des réglementations seront introduites pour simplifier les retenues, et l'attractivité du système sera renforcée afin d'augmenter le montant des fonds et le nombre de participants.

QU'EST-CE QUE LE TES ?

Le TES est conçu comme un système dans lequel les contributions en espèces versées par l'employé ou l'État sur le compte individuel de l'employé seront orientées vers des investissements dans des fonds de retraite.

Selon ce système, le choix et la répartition de ces fonds seront effectués par l'employé. Il s'agira d'une forme de système de retraite de deuxième pilier.

La mise en place d'une réglementation concernant la retraite complémentaire avait déjà été inscrite dans des programmes précédents, mais n'avait pas été appliquée.

Source de l'actualité: 12punto