La date de la première réunion de la Commission de fixation du salaire minimum est connue

Le vice-président Cevdet Yılmaz a rencontré des journalistes à Ankara. M. Yılmaz a annoncé que la Commission de fixation du salaire minimum entamerait ses travaux le 1er décembre, conformément à la législation.

« VOYONS CE QUE LES PARTIES ONT À DIRE »

M. Yılmaz a déclaré : « Cette année, le salaire minimum a été augmenté de 114 %. L'augmentation du salaire minimum a été bien supérieure à l'inflation. De plus, une exonération fiscale a été introduite pour les salaires allant jusqu'au niveau du salaire minimum. Cela a coûté 500 milliards de lires au budget.

Lors de la détermination du salaire minimum, les négociations sont menées par un mécanisme tripartite. La perspective du secteur public ne suffit pas à elle seule à déterminer l'augmentation. Il y a aussi les parties des travailleurs et des employeurs. Il ne serait pas juste d'exprimer une perspective sans que le mécanisme de dialogue social ne soit mis en œuvre. Les employeurs seront également à la table avec des approches telles que la continuité des entreprises et la prévention du travail informel. Voyons ce que les parties ont à dire. »

« IL FAUT RÉTABLIR L'ÉQUILIBRE LÀ-BAS »

M. Yılmaz a également évoqué l'augmentation de janvier pour les pensions de retraite. M. Yılmaz a déclaré :

« Il y a eu des augmentations réelles significatives des pensions de retraite. Cependant, l'inflation récente a également suscité des débats sur les pensions de retraite. Ce que sera l'augmentation des fonctionnaires à la fin de l'année est déterminé par la convention collective. L'augmentation des fonctionnaires se répercutera également sur les retraités de la fonction publique. Les retraités du secteur privé reçoivent normalement un peu moins. Il y a une situation où il semble nécessaire de rétablir l'équilibre là-bas. Nous ferons de notre mieux en poussant les possibilités budgétaires pour les salaires inférieurs à 7 500 lires. Mais en faisant cela, il ne faut pas oublier le séisme, il ne faut pas oublier la lutte contre l'inflation. »

« NOUS DEVONS UTILISER NOS RESSOURCES EN VEILLANT À L'ÉQUILIBRE »

Évaluant les augmentations de salaire, M. Yılmaz a déclaré : « La lutte contre l'inflation nécessite également un sacrifice social. Créer une perception déconnectée de la réalité sur les réseaux sociaux ou d'autres canaux n'apporte pas une augmentation durable de la prospérité. L'équilibre est très important. Si l'on augmente les salaires d'un certain segment et pas des autres, l'équilibre est rompu. Nous devons assurer la justice et utiliser nos ressources en veillant à l'équilibre. » 

Source de l'actualité: 12punto