Le ministère a mis à jour les critères : quelles sont les conditions de travail pour les travailleurs étrangers ?

Depuis longtemps, le monde des affaires appelait à une réglementation des critères pour les travailleurs étrangers afin de combler la pénurie de main-d'œuvre. Le ministère du Travail et de la Sécurité sociale a évalué les demandes des secteurs et a mis à jour les critères d'évaluation des permis de travail pour les travailleurs étrangers.

Le ministère du Travail et de la Sécurité sociale a annoncé que les « Critères d'évaluation des permis de travail », mis à jour conformément à l'article 22 du Règlement d'application de la loi sur la main-d'œuvre internationale, sont entrés en vigueur le 1er octobre 2024.

Dans la déclaration faite par le ministère, il a été noté que, conformément à la politique de main-d'œuvre internationale, l'objectif est de satisfaire les besoins en main-d'œuvre de la Turquie en priorité par la main-d'œuvre locale, et d'utiliser l'effet complémentaire de la main-d'œuvre internationale lorsque cela n'est pas possible.

La déclaration souligne l'importance d'attirer des étrangers qualifiés en Turquie et la valeur ajoutée qu'ils apporteront au développement du pays, tout en indiquant que, parallèlement aux divers développements mondiaux, régionaux et nationaux, la position de la Turquie sur la scène internationale ainsi que la dynamique et les besoins du marché du travail ont évolué au fil du temps.

La déclaration du ministère est la suivante :

"Les critères d'évaluation des permis de travail ont été mis à jour en tenant compte du cadre défini dans les documents de politique générale, notamment le 12e Plan de développement, des analyses effectuées sur la base des secteurs, des professions et des emplois, des demandes des représentants du secteur, des avis des institutions et organisations publiques concernées, ainsi que des registres et données administratifs. L'objectif est d'attirer des investisseurs et une main-d'œuvre qualifiés dans notre pays, d'utiliser la main-d'œuvre étrangère à titre complémentaire dans les domaines où les besoins ne peuvent être satisfaits en raison de l'offre limitée de main-d'œuvre locale, de prendre des mesures de protection pour les secteurs, professions et emplois où les besoins peuvent être satisfaits par la main-d'œuvre locale, et d'augmenter l'emploi déclaré.

Les « Critères d'évaluation des permis de travail », mis à jour conformément à l'article 22 du Règlement d'application de la loi sur la main-d'œuvre internationale, sont entrés en vigueur le 1er octobre 2024.”

Dans le cadre de la nouvelle réglementation, il a été précisé que les critères d'évaluation générale, également connus sous le nom de critères d'« emploi », de « salaire » et de « suffisance financière », ont été mis à jour, et que les conditions et critères nécessaires pour divers secteurs, professions et emplois ont été réglementés.

Source de l'actualité: 12punto