L'inquiétude de l'AKP pour 2028 fuite des coulisses : « Avec cette équipe, on ne peut pas gagner les élections »

Ces derniers temps, les critiques à l'encontre de la structure organisationnelle au sein de l'AKP se multiplient. Selon les informations de Cumhuriyet, le modèle d'organisation qui, lors des premières années du parti, établissait un lien fort avec les quartiers et les rues, se serait transformé au fil du temps en une structure restreinte, dictée par les équilibres de pouvoir locaux. Il est précisé que ce changement est devenu particulièrement marqué après 2015 et que le principe de « loyauté » a été négligé.

Il est souligné que les organisations sont devenues de plus en plus « axées sur les programmes et les protocoles », que les équipes qui parcouraient autrefois les quartiers ont été remplacées par des groupes ayant un contact plus limité avec le terrain, ce qui entraîne une diminution du lien avec la population.

L'opinion selon laquelle la « conscience de la cause », souvent soulignée par le président de l'AKP et président de la République Recep Tayyip Erdoğan, s'affaiblit sous la pression des équilibres locaux, suscite un malaise au sein du parti. Dans les coulisses, il est indiqué que les problèmes ne sont pas d'ordre personnel, mais structurels et liés aux habitudes.

Des sources au sein du parti soutiennent qu'avec la structure organisationnelle actuelle, un échec pourrait survenir lors des élections de 2028. Un responsable de l'AKP a déclaré : « Nous sommes déconnectés du peuple. Avec cette équipe, on ne peut pas gagner les élections. »

Alors que l'inquiétude quant à la pérennisation de cette structure prédomine, il existe une attente commune quant à la nécessité de renforcer à nouveau les liens avec les cadres fondateurs et de replacer le principe de loyauté au centre des préoccupations.

Source de l'actualité: 12punto