Avertissement critique pour les retraités : vos pensions pourraient être totalement suspendues
Une situation difficile attend les retraités souhaitant retravailler dans des institutions publiques. Selon la législation en vigueur depuis des années, les pensions des retraités qui retournent dans le secteur public sont suspendues, sauf exceptions prévues. Voici les détails...
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De nombreux citoyens retraités ne souhaitent pas se couper de la vie active après leur départ à la retraite et explorent les possibilités de travailler dans des institutions publiques. Cependant, des restrictions importantes sont à l'ordre du jour pour ceux qui souhaitent commencer à travailler dans le secteur public.
Selon İsa Karakaş, expert en sécurité sociale (SGK) et chroniqueur au journal Türkiye, les réglementations en vigueur depuis 2005 rendent le travail dans le secteur public économiquement difficile, en particulier pour les retraités à faible revenu, bien que des exceptions soient prévues pour certains postes de haut niveau.
La pension d'un retraité qui retourne dans le secteur public est totalement suspendue s'il est employé par des organismes financés par le budget général, des municipalités, des entreprises publiques économiques ou des sociétés dont l'État détient plus de la moitié du capital.
À ce stade, un retraité qui commence à travailler dans le secteur public court le risque de perdre sa pension. Le système ne permet pas au retraité de percevoir à la fois son salaire et sa pension de retraite en payant une prime de soutien à la sécurité sociale (SGDP), comme c'est le cas dans le secteur privé.
Alors que toutes les cotisations d'assurance et de santé sont prélevées sur le salaire de l'institution où il travaille, la personne est considérée dans le système comme si elle n'était « pas retraitée ».
Cependant, il existe certaines fonctions pour lesquelles la pension de retraite n'est pas suspendue. Les retraités occupant des postes tels que la présidence, membre de la Grande Assemblée nationale de Turquie (TBMM), maire, conseiller municipal, enseignant rémunéré à l'heure dans des établissements d'enseignement, universitaire dans des universités de fondation, membre de conseil d'administration ou chef de quartier (muhtar), peuvent percevoir leur pension sans la perdre tout en recevant une rémunération publique.
En particulier, les retraités qui sont chefs de quartier bénéficient à la fois de leur pension de retraite et de l'indemnité de chef de quartier, tout en étant exemptés de la retenue SGDP.
Dans sa forme actuelle, le système applique strictement la règle du « travaille ou touche ta pension » pour les retraités à faible revenu qui luttent pour leur subsistance de base. Par exemple, alors que la pension d'État d'un retraité qui commence à travailler comme gardien de parc est immédiatement suspendue, deux sources de revenus différentes peuvent être maintenues simultanément pour les retraités occupant des fonctions politiques ou administratives de haut niveau.
Même les retraités employés dans des entreprises publiques sont considérés comme des agents publics dans le cadre de la loi et ne sont pas exclus de cette règle.
Cependant, les personnalités occupant des postes politiquement influents ou impliquées dans des activités législatives sont considérées comme étant hors du champ d'application et bénéficient d'une position privilégiée.