Le petit partenaire de la coalition au pouvoir avance un taux pour le salaire minimum : « Notre position est inflexible »
Le président du BBP, Mustafa Destici, a fait des déclarations sur l'actualité lors d'une conférence de presse organisée au siège de son parti. Concernant le salaire minimum, M. Destici a déclaré que « notre position est inflexible » tout en avançant un chiffre et en appelant à une part de prospérité.
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Le chef du BBP, Mustafa Destici, a fait des déclarations sur l'actualité lors de sa conférence de presse hebdomadaire organisée au siège de son parti.
« C'EST UNE INJUSTICE ENVERS LE TRAVAIL DES OUVRIERS »
Le chef du BBP, M. Destici, a déclaré ce qui suit concernant le salaire minimum :
« Tout d'abord, dans notre pays où l'inflation se situe entre 60 et 70 %, revenir à une fixation annuelle unique du salaire minimum est une injustice envers les travailleurs, envers leur labeur et leur sueur. Il n'est pas juste de les condamner à un salaire fixé en janvier pour toute l'année.
« IL DOIT ÊTRE RÉÉVALUÉ EN JUILLET »
Même si l'inflation prévue n'est que de 50 %, lorsque nous arriverons en juin, le salaire du travailleur au salaire minimum aura diminué de 25 %. C'est pourquoi le salaire minimum doit absolument être réévalué en juillet. Jusqu'à quand ? Jusqu'à ce que le salaire minimum tombe à un chiffre. C'est-à-dire jusqu'à ce qu'il passe sous la barre des 10 %. Notre position à ce sujet est inflexible. Nous exprimons clairement nos opinions non seulement ici, mais aussi en présence des autorités compétentes lorsque nous nous entretenons avec elles. Notre détermination sur ce point est claire.
APPEL À UNE HAUSSE D'AU MOINS 55 %
Le salaire minimum ne doit absolument pas être inférieur au taux d'inflation. Disons que l'inflation des 6 derniers mois s'élève à 45 %. Ce taux de 45 % doit être accordé. Une part de prospérité doit y être ajoutée. Le taux de cette part doit bien sûr être évalué en fonction des possibilités budgétaires, mais selon nous, la part de prospérité ne devrait pas être inférieure à 10 %. Si l'inflation est de 45 %, une part de prospérité de 10 % doit être ajoutée ; une augmentation inférieure à 55 % ne devrait pas être annoncée. Je crois sincèrement que la fixation du salaire minimum deux fois par an se poursuivra et qu'un salaire équitable en résultera. Nous pensons la même chose pour les salaires des fonctionnaires et des retraités. Le taux d'inflation et la part de prospérité doivent être ajoutés. Une amélioration distincte doit également être apportée pour nos retraités qui perçoivent une pension de 7 500 TL »