TÜRK-İŞ avait proposé 29 583 TL pour le salaire minimum : si ce chiffre est accepté, qu'en sera-t-il de l'augmentation des autres postes ?

Les négociations concernant le salaire minimum pour l'année 2025, attendues avec impatience par des millions de travailleurs, ont débuté le 10 décembre.

Lors des deux premières réunions de la Commission de détermination du salaire minimum, les représentants des travailleurs et des employeurs ont partagé leurs points de vue, mais aucun chiffre n'a été avancé.

TÜRK-İŞ A EXPLIQUÉ LA JUSTIFICATION DE SA DEMANDE

TÜRK-İŞ, qui représente les travailleurs à la table des négociations, a adopté une approche stratégique en ne dévoilant pas sa demande avant la fin de la troisième réunion.

À l'issue de la réunion du 19 décembre, TÜRK-İŞ a annoncé sa proposition de salaire minimum à 29 583 TL, réclamant une augmentation totale de 74 %, soit 45 % de hausse et 20 % de part de bien-être.

QUE SE PASSERA-T-IL SI LA PROPOSITION DE TÜRK-İŞ EST ACCEPTÉE ?

Le salaire minimum n'affecte pas seulement les travailleurs à faible revenu, mais de nombreux postes économiques. Les allocations chômage, les indemnités de licenciement, les cotisations de sécurité sociale (SGK), les salaires des stagiaires et même les retenues pour le système de retraite individuelle (BES) sont réajustés en fonction du salaire minimum.

HAUSSE IMPORTANTE DES ALLOCATIONS CHÔMAGE

L'augmentation de 74 % demandée pour le salaire minimum modifiera les allocations chômage comme suit :

Allocation chômage maximale : 27 632 TL (actuellement : 15 880 TL)

Allocation chômage minimale : 13 816 TL (actuellement : 7 940 TL)

LE GAIN ANNUEL DES INDEMNITÉS DE LICENCIEMENT AUGMENTE

L'indemnité de licenciement annuelle d'une personne travaillant au salaire minimum :

Avec le nouveau salaire : 34 803 TL

Avec le salaire actuel : 20 002 TL

L'augmentation du salaire minimum fera également grimper les cotisations d'assurance maladie générale (GSS) :

Cotisation GSS mensuelle : 1 045 TL (actuellement : 600 TL)

Cotisation GSS annuelle : 12 529 TL (actuellement : 7 200 TL)

Salaires des stagiaires déterminés en fonction du salaire minimum :

Avec le nouveau salaire : 8 875 TL

Avec le salaire actuel : 5 100 TL

Retenue BES effectuée à hauteur de 3 % du salaire minimum brut :

Avec le nouveau salaire : 1 044 TL

Avec le salaire actuel : 600 TL

LA DÉCISION DE LA COMMISSION EST ATTENDUE

Lors de la dernière réunion de la Commission de détermination du salaire minimum, les propositions des travailleurs et des employeurs seront évaluées. Si la proposition de 29 583 TL de TÜRK-İŞ est acceptée, des changements majeurs dans les conditions économiques attendent des millions de travailleurs.