Dans un communiqué, LinkedIn a indiqué que l'entreprise allait adapter sa structure organisationnelle et simplifier ses processus décisionnels, tout en soulignant que ces changements permettraient de continuer à investir dans les priorités stratégiques et à offrir de la valeur aux membres et aux clients.
L'ENTREPRISE AVAIT DÉJÀ SÉPARÉ DE 716 EMPLOYÉS
Le communiqué précise que les changements prévus par l'entreprise entraîneront la suppression de 668 postes au sein des équipes d'ingénierie, de produit, de talent et de finance, et note qu'un soutien continu sera apporté aux employés touchés par ce processus de restructuration.
En mai dernier, LinkedIn avait également annoncé qu'elle mettrait fin à ses applications locales de recherche d'emploi en Chine d'ici le 9 août et qu'elle licencierait 716 employés dans le pays.
Source de l'actualité: AA
