Arrêtons les commérages et mettons-nous au travail

Nos ancêtres disaient : « On juge l'homme à ses actes, non à ses paroles ». Ils avaient bien raison. L'être humain se définit par son travail et sa capacité à produire. Chaque personne née dans ce monde a une responsabilité envers le monde dans lequel elle arrive. Chaque individu est avant tout tenu d'apporter de la valeur à sa propre vie, et par conséquent à l'humanité. Cela n'est possible que par le travail et la production. Il est évident que les pays développés et les sociétés vivant dans la prospérité tirent leur force de la production. Si, aujourd'hui, le taux de chômage est proche de zéro dans les sociétés occidentales et que les gens ne vivent pas dans la pauvreté et le dénuement, c'est fondamentalement parce que la conscience de la production est largement acceptée et ancrée au niveau social.

VENONS-EN À NOTRE CAS

D'une manière ou d'une autre, après de longs efforts, l'un des nôtres a réussi à aller dans l'espace. N'est-ce pas une grande fierté que les mots de notre leader Mustafa Kemal Atatürk résonnent dans l'espace, et ce, dans notre propre langue ? La Turquie a désormais un représentant dans l'espace, et il n'y est pas allé pour rien ; il a pour objectif de revenir les mains pleines. Il prévoit de mener certaines expériences avec des données collectées auprès de nos universités et de nos milieux scientifiques. La responsabilité qui pèse sur notre astronaute suscite une attente enthousiaste à travers le monde. Ceux qui envoient des données dans l'espace retiennent leur souffle. Nous observons nous aussi cette attente fébrile avec plaisir. Quel bonheur !

Pendant ce temps, les charlatans, les bavards et les colporteurs de rumeurs ont trouvé de quoi s'occuper. Les réseaux sociaux sont en pleine ébullition. On peut dire que quiconque a une bouche parle. Les commérages vont bon train. Il n'y a pas un aspect de l'astronaute, de son passé politique à son identité académique, qui n'ait été passé au crible.

La même étroitesse d'esprit, la même posture fanatique, la même ignorance n'ont pas tardé à reprendre leur place sur le devant de la scène. C'est toujours ainsi. Dès que quelqu'un remporte un succès, les charlatans, les incompétents, les paresseux et les visionnaires à courte vue surgissent immédiatement pour faire du bruit. La science fondée sur la raison a toujours constitué une menace pour la cohorte qui a adopté l'ignorance comme philosophie de vie et pour les parasites qui prospèrent à travers elle.

LE MARCHÉ DU CHARLATANISME S'EST ÉGALEMENT ANIMÉ :

« Pourquoi dépenser autant d'argent pour envoyer quelqu'un dans l'espace ? Au lieu de dépenser cinquante millions de dollars, qu'ils m'en donnent cent mille et je leur révélerai toutes les vérités sur l'espace ».

Vous avez fait une sacrée remise, merci. Mais puisque vous êtes un charlatan si éminent, faites donc ce travail gratuitement une fois, dites ce que vous savez et l'humanité vous en sera reconnaissante. N'ayez crainte, tant qu'il y aura autant d'ignorants, il n'y aura jamais de crise sur le marché du charlatanisme. Parlez une fois pour que nous connaissions la vérité. L'humanité essaie de percer les secrets de l'espace depuis des millénaires. Il est clair que vous détenez la boîte de Pandore, alors ouvrez-la !

LE TRAVAIL D'ÉQUIPE AXÉ SUR LES COMMÉRAGES

Cette situation ne prévaut pas seulement dans le domaine scientifique, mais dans tous les aspects de la vie. Ceux qui manquent d'enthousiasme pour travailler et produire font toujours obstacle à ceux qui en ont. C'est ce qui sous-tend les efforts de répression et de démoralisation, souvent qualifiés de harcèlement moral (mobbing) sur les lieux de travail. C'est la tentative de ceux qui n'ont aucune énergie de travail ou de production d'exercer une pression sur ceux qui ressentent profondément cette énergie, afin de les rendre semblables à eux-mêmes.

Dans de nombreux lieux de travail, les équipes formées autour des commérages empêchent la constitution d'équipes axées sur le travail. Le réseau de commérages se développe, se propage et se ramifie à tel point qu'il devient impossible pour les personnes enclines au travail et à la production d'exister et de créer un espace de vie. Faire la différence par la production est une menace pour ceux qui veulent maintenir la routine en produisant des commérages. Par conséquent, ceux qui produisent des commérages tentent d'empêcher ceux qui produisent du travail de travailler et essaient de les attirer dans leurs propres équipes. Cela conduit à des conflits incessants entre les deux camps.

LE CHANGEMENT EST-IL POSSIBLE ?

C'est difficile, mais pas impossible. Le développement et l'enracinement d'une mentalité axée sur la production prennent du temps. Pour cela, il faut d'abord que l'éducation entame un processus de transition d'une approche dogmatique vers une approche analytique. Chaque être humain possède un potentiel d'énergie de production. Il est possible de l'activer par l'éducation.

Au lieu d'une éducation basée sur le par cœur, il faut s'orienter vers une éducation axée sur la recherche et le questionnement. L'individu qui critique, pose des questions et recherche peut participer de manière qualifiée à la production.

Laissez-les penser, critiquer et parler.

Pourvu qu'ils produisent.