Alors que le compte à rebours se poursuit pour l'augmentation que percevront des millions de retraités en janvier, les options à l'ordre du jour incluent, outre l'ajustement à l'inflation, l'augmentation forfaitaire, la part de bien-être, l'augmentation progressive et le salaire de citoyenneté.
L'expert en sécurité sociale Emin Yılmaz a partagé les calculs possibles concernant les salaires des retraités et des fonctionnaires lors d'une émission sur Habertürk. Selon Yılmaz, les données sur l'inflation d'octobre, novembre et décembre clarifieront le taux d'augmentation.
LES DONNÉES SUR L'INFLATION SERONT DÉTERMINANTES
Rappelant que les pensions de retraite sont augmentées deux fois par an au taux de l'IPC, Yılmaz a déclaré qu'une augmentation de 17,76 % a été appliquée aux salaires au cours du premier semestre 2026. Il a précisé que l'écart d'inflation pour les trois premiers mois du second semestre a été calculé à 5,56 %.
Indiquant que l'inflation d'octobre sera annoncée le mardi 3 novembre, Yılmaz a prévu que l'augmentation mensuelle pourrait se situer entre 2,11 % et 2,40 %. Selon le calcul basé sur les prévisions de fin d'année, il est estimé que l'augmentation de janvier pour les retraités du SSK et du Bağ-Kur pourrait se situer autour de 10,08 %.
L'augmentation pour les fonctionnaires et les retraités de la fonction publique est calculée différemment en raison des dispositions des conventions collectives. Yılmaz a exprimé que si l'inflation se réalise autour de 10 %, l'augmentation pour ce groupe pourrait être d'environ 8 %.
Dans ce scénario, il est calculé que la pension la plus basse des retraités de la fonction publique pourrait passer de 31 526 lires à 34 054 lires. La possibilité d'une hausse du salaire d'un fonctionnaire célibataire de 66 187 lires à 71 495 lires, et pour un fonctionnaire marié de 70 257 lires à 75 891 lires, a été évoquée.
DEUX CHIFFRES SONT ÉVOQUÉS POUR L'AUGMENTATION FORFAITAIRE
L'un des points les plus remarquables de l'évaluation de Yılmaz a été l'augmentation forfaitaire. Précisant que l'augmentation forfaitaire signifie le versement du même montant à tout le monde, quel que soit le montant de la pension de retraite, Yılmaz a également fait référence à l'augmentation forfaitaire de 8 077 lires accordée aux fonctionnaires par le passé.
Je tiens à souligner un détail important ici. C'est que deux chiffres sont évoqués concernant l'augmentation forfaitaire. L'un de ces deux chiffres est de 10 000 TL, l'autre est de 15 000 TL.
Yılmaz a déclaré que l'impact sur le budget d'une différence forfaitaire de 10 000 lires pour 18 millions de retraités est calculé à 2,16 billions de lires, et celui d'une différence de 15 000 lires à 3,24 billions de lires. Il a précisé que ces montants sont actuellement évalués dans le cadre d'analyses d'impact.
Dans le calcul de base effectué pour la pension de retraite la plus basse, il a été indiqué que si une augmentation d'environ 10,08 % est appliquée au montant de 23 552 lires, la pension pourrait passer à 25 926 lires.
Dans l'option de la part de bien-être, une augmentation supplémentaire à l'ajustement à l'inflation est à l'ordre du jour. Selon le calcul de Yılmaz, la pension de retraite la plus basse pourrait passer à 27 084 lires avec une part de bien-être de 5 %, à 28 262 lires avec 10 %, à 29 440 lires avec 15 %, et à 30 617 lires avec 20 %.
Yılmaz a exprimé que les taux entre 10 % et 20 % pour la part de bien-être sont mis en avant. Cependant, pour que les taux d'augmentation soient finalisés, les données sur l'inflation des trois derniers mois de l'année doivent être complétées.
Parmi les autres options sur la table, on trouve également l'augmentation progressive selon le nombre de jours de cotisation, une application différente entre les retraités actifs et inactifs, un soutien supplémentaire aux citoyens de plus de 65 ans et aux personnes handicapées, ainsi que la possibilité de verser des paiements dans le cadre du salaire de citoyenneté aux groupes à faible revenu.
Source de l'actualité: 12punto
